обижать никого не будем, достойным специалистам предлагаем достойные деньги.
Жду ваши резюме.
ОТП-Банк
Может банк и замечательный у Вас, и даже иностранный, но своим отношением Вы меня сильно обидели. Когда в ожидании формального оффера (договорились об окладе, месте работы, условиях, задачах), ваш HR специалист позвонил мне и сказал: "….. извините, к нам выходит команда специалистов и все договоренности отменяются, спасибо" - я был повергнут в шок. Вот так просто.... раз и всё... "давай, до свидания".
Правда той команды, которая вышла, оказалось недостаточно, и теперь вы снова ищете... удачного Вам поиска.
Соискателям рекомендую дожидаться письменного оффера.
В нашем законодательстве и оффер ничего не гарантирует. Даже после него работодатель может отказаться. На западе можно в суд за это дело подать, у нас нет.
В нашем законодательстве и оффер ничего не гарантирует. Даже после него работодатель может отказаться. На западе можно в суд за это дело подать, у нас нет.
Официально нет, но сточки зрения профессиональной этики это не хорошо.
обижать никого не будем, достойным специалистам предлагаем достойные деньги.
Жду ваши резюме.
ОТП-Банк
Может банк и замечательный у Вас, и даже иностранный, но своим отношением Вы меня сильно обидели. Когда в ожидании формального оффера (договорились об окладе, месте работы, условиях, задачах), ваш HR специалист позвонил мне и сказал: "….. извините, к нам выходит команда специалистов и все договоренности отменяются, спасибо" - я был повергнут в шок. Вот так просто.... раз и всё... "давай, до свидания".
Правда той команды, которая вышла, оказалось недостаточно, и теперь вы снова ищете... удачного Вам поиска.
Соискателям рекомендую дожидаться письменного оффера.
От этого банка не надо дожидаться оффера. Его просто надо обходить стороной.
В нашем законодательстве и оффер ничего не гарантирует. Даже после него работодатель может отказаться. На западе можно в суд за это дело подать, у нас нет.
Могу рассказать что слышал:
Менеджмент там хилый, в номосе так работали, теперь всей толпой туда перескочили, причем их там много. Аналитиков и разрабов очень мало.
Это не мое мнение, сплетня.
Могу рассказать что слышал:
Менеджмент там хилый, в номосе так работали, теперь всей толпой туда перескочили, причем их там много. Аналитиков и разрабов очень мало.
Это не мое мнение, сплетня.
Вы не можете начинать темы Вы не можете отвечать на сообщения Вы не можете редактировать свои сообщения Вы не можете удалять свои сообщения Вы не можете голосовать в опросах
Домен cftclub.ru не связан с ЗАО "Центр Финансовых Технологий" и ни в коей мере не нарушает авторских и иных прав
Владелец может не разделять мнения Участников и не несет ответственности за их публикации
Powered by phpBB
О проекте
Поиск
Отзывы
Регистрация
Вход
любой банк может обидеть кого угодно. Разве что Вы работаете в ЦБ. 8 ( ).